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出國工作勞動(dòng)合同到期不續(xù)簽會不會有補(bǔ)償?

出國工作勞動(dòng)合同到期不續(xù)簽會不會有補(bǔ)償？

　　很多人都遇到過勞動(dòng)合同到期不續(xù)簽的問題。出國工作的案例比較少，踩坑也比較容易。這里有兩種情況。

　　首先是和外企簽訂勞動(dòng)合同。這種情況不適用于中國勞動(dòng)法。具體來說，簽證辦理中心，需要符合合同中的約定以及相關(guān)的海外和當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)。當(dāng)你有機(jī)會出國工作時(shí)，你需要在簽合同前清楚而仔細(xì)地知道。

　　二是與國內(nèi)公司簽訂勞動(dòng)合同后派遣境外員工，符合我國勞動(dòng)法。

　　如果出國工作公司不續(xù)約，需要經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

　　用人單位提出不續(xù)訂合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并支付工作一年一個(gè)月的工資；勞動(dòng)者存在要求續(xù)訂無固定期限勞動(dòng)合同的，用人單位拒絕續(xù)訂的，向勞動(dòng)者支付賠償金，工作一年后支付兩個(gè)月工資的行為。

　　如果出國工作員工不續(xù)簽合同，則視具體情況而定。

出國勞務(wù)特別注意事項(xiàng)!

出國勞務(wù)特別注意事項(xiàng)

1、國外并不是到處是黃金，注意不要上當(dāng)受騙。有的地方工作十分艱苦，存在一定風(fēng)險(xiǎn)，出國前一定要了解所去國家的基本情況，確認(rèn)自己能否適應(yīng)那邊的艱苦環(huán)境。

2、遇到問題，不要采取過激行為，更不能有舉動(dòng)。

3、在國外工作期間，您必須嚴(yán)格按照合同規(guī)定履行義務(wù)，不允許參加任何當(dāng)?shù)卣谓M織和組織。

4、如果您需要將工資存入銀行或匯回國內(nèi)，一定要通過正規(guī)銀行。不要為了賺錢輕易相信那些利息比較高的私人銀行，簽證辦理價(jià)格，避免受騙。

5、您是中華人民共和國公民，在出國務(wù)工期間，國家會保護(hù)您的合法權(quán)益；但是如果您通過不正規(guī)途徑出國務(wù)工，或者在國外，您的權(quán)益就難以得到保護(hù)。

6、您的護(hù)照、工作準(zhǔn)證等重要證件，您可以委托派您出國的經(jīng)營公司的現(xiàn)場代表或雇主統(tǒng)一管理，也可以自己保管。如由您自己負(fù)責(zé)，一定要妥善保管。

出國打工有什么好處呢？

隨著我們社會的日新月異，更新?lián)Q代，現(xiàn)在越來越多的人都選擇去國外打工了，而且很多人選擇出國打工，其實(shí)是因?yàn)樗鶐淼暮锰幈容^多，關(guān)于這方面相信有很多朋友還不知道吧，接下來，小編就為大家來做一個(gè)詳細(xì)的介紹。

首先，出國打工對于我們來說工資上肯定是比國內(nèi)要高的，因?yàn)楹Ｍ獾陌l(fā)達(dá)國家普遍人口較少，且老齡化比較嚴(yán)重，簽證辦理機(jī)構(gòu)，所以他們?nèi)鄙賱趧?dòng)力，而且也正是因?yàn)檫@些國家的高度發(fā)達(dá)，所以也給予了人民比較基本的保障權(quán)利。對于這方面都是非常完善的，而且國家規(guī)定的一些基本工資，相較于其他亞洲人口的大國來說會更高一些。正是因?yàn)檫@些原因，所以才吸引了國內(nèi)的朋友前去出國打工的。我們在這里舉個(gè)例子吧。從美國來看月薪都能在1萬以上的，而亞洲的一些發(fā)達(dá)國家，基本月薪也都能達(dá)到8000到1萬左右。但是這些薪酬范圍只是針對于沒有什么技能的普通工作者，齊齊哈爾簽證辦理，而且有一些資質(zhì)認(rèn)證的出國打工的公司派遣的都是正規(guī)的簽證，所以說只要擁有合法權(quán)利的話，他的工資就相對更高一些，所以說出國打工也是一個(gè)很好的賺錢機(jī)會。

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