天津企業(yè)文化建設(shè)效果圖承諾守信「創(chuàng)想空間」

企業(yè)文化墻設(shè)計和生產(chǎn)的重要性

在現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營中，文化墻的使用越來越普遍。企業(yè)文化墻是企業(yè)文化建設(shè)和品牌落地的陣地。從表面上看，它只起到裝飾的作用，但從深層次上看，企業(yè)文化墻體現(xiàn)了企業(yè)的文化理念，促進了企業(yè)信念和品牌文化的發(fā)展。員工會以潛移默化的方式受到企業(yè)文化的影響，從而有效地提高員工的積極性，增強團隊的凝聚力，使整個企業(yè)氛圍呈現(xiàn)出積極、樂觀、歡快的氛圍，進而影響到整個企業(yè)的執(zhí)行力和銷售能力。從這個角度來看，它影響著企業(yè)的未來命運，這足以說明文化墻設(shè)計和生產(chǎn)的重要性。

一、色彩的使用

企業(yè)形象墻的背景色盡量單調(diào)統(tǒng)一。對于通訊公司來講，側(cè)重藍色、深藍等顏色；科技公司宜采用藍色、黑色等冷色調(diào)的色彩；而食品公司宜采用彰顯青春活力的藍色、果綠色等；制造業(yè)公司的形象墻來說，宜采用藍色、綠色、紅色等；投資公司宜采用中國紅、藏藍、深藍、等穩(wěn)重一些的色彩；文化公司宜采用彰顯古樸、穩(wěn)重的木色、黑色、藕荷色、漸變色等相對豐富、活潑一些的色彩。

二、視覺的感光燈光的運用主要由企業(yè)形象墻的位置來決定。

比如光線比較弱的情況下，燈光投影比較好等；而光線比較強的情況下，選用亞光面的材質(zhì)會比較好等。避免刺目眩光，光線盡量柔和，緩解視覺疲勞，給人比較舒服的感覺。

三、 墻面內(nèi)容企業(yè)形象墻上一般只有企業(yè)標識、文字、名稱等，不宜裝飾其它形式的東西

還應(yīng)把企業(yè)精神、經(jīng)營理念、價值觀等當(dāng)作固定的內(nèi)容放上去。另外，裝修風(fēng)格跟公司行業(yè)要相契合，比如時尚感、端莊感以及嚴肅感等。

四、選材企業(yè)形象墻要根據(jù)行業(yè)不同而采用不同的材料來進行

另外要考慮企業(yè)形象墻所處的空間位置，如懸浮形式可選用完全可以抗力的龍骨，以確保安全。企業(yè)形象墻墻藝設(shè)計，應(yīng)盡量區(qū)別于手繪、雕刻、石材、墻紙等單一的墻藝表現(xiàn)手法，而運用多種元素達到的高度。

天津形象文化墻設(shè)計公司

“文化上墻，信念入心”，員工化為行動，將企業(yè)精神文化有形化，使每位員工耳濡目染、潛移默化的接受企業(yè)文化熏陶，從而提升員工的落地執(zhí)行能力，不斷提高競爭力、增強吸引力、形成凝聚力。

LOGO常見的有3重材料：

1、不銹鋼標識：金屬拉絲不銹鋼、鏡面玻璃不銹鋼、不銹鋼烤漆、不銹鋼電鍍工藝;

2、亞克力標識：亞克力字、樹脂發(fā)光字、亞克力烤漆字;

3、發(fā)亮標識：亞克力發(fā)光字、背發(fā)光字等。

企業(yè)文化墻對于一個企業(yè)來說是至關(guān)重要的，具體建設(shè)文化墻的意義，今天小編就從以下幾方面說起！

，給員工榮譽感：企業(yè)文化墻可以實現(xiàn)員工的成就感和榮譽感，當(dāng)企業(yè)繁榮時，員工會以此為榮，會更加積極進取。榮耀越高，成就感就越大、越明顯。

第二，凝聚員工的歸屬感：企業(yè)文化的功能是通過企業(yè)價值觀的提煉和傳播。

第三，激發(fā)員工的使命感：無論哪個企業(yè)都有自己的責(zé)任和使命。企業(yè)使命感是所有員工工作的目標和方向，是企業(yè)持續(xù)發(fā)展或進步的動力。

第四，增強員工的責(zé)任感：可以通過文化墻來宣傳員工的責(zé)任感的重要性，并給員工傳達危機意識和團隊意識，讓每個人都能清楚地認識到企業(yè)是所有員工的共同事業(yè)。