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勞務派遣許可證

本文通過案例為您解析實務中易混的“勞務派遣”與“人力資源外包”，在概念、稅率、征收率、票開具上有什么區(qū)別，通過對比分析幫助大家更好地掌握這兩項業(yè)務的增值稅處理。

一、法律關系

（一）勞務派遣

勞務派遣服務，是指勞務派遣公司為了滿足用工單位對于各類靈活用工的需求，將員工派遣至用工單位，接受用工單位管理并為其工作的服務。勞務派遣公司與員工之間是勞動關系，用工單位與員工之間是用工關系，勞務派遣公司與用工單位之間是合同關系。

（二）人力資源外包服務

人力資源外包服務所用人員與人力資源公司是代理關系，與實際用工單位既存在勞動合同關系又存在實際用工關系。

二、稅目

現(xiàn)代服務——商務輔助服務——人力資源服務

現(xiàn)代服務——商務輔助服務——經(jīng)紀代理服務

三、銷售額

1.一般納稅人：以取得的全部價款和價外費用為銷售額，按照一般計稅方法計算繳納增值稅；（二）人力資源外包服務人力資源外包服務所用人員與人力資源公司是代理關系，與實際用工單位既存在勞動合同關系又存在實際用工關系。也可以選擇差額納稅，以取得的全部價款和價外費用，扣除代用工單位支付給勞務派遣員工的工資、福利和為其辦理社會保險及住房后的余額為銷售額，按照簡易計稅方法依5%的征收率計算繳納增值稅。

2.小規(guī)模納稅人：以取得的全部價款和價外費用為銷售額，按照簡易計稅方法依3%的征收率計算繳納增值稅；公司地址托管需要的材料一般注冊公司需要的材料是法人股東的身份和地址證明。也可以選擇差額納稅，以取得的全部價款和價外費用，扣除代用工單位支付給勞務派遣員工的工資、福利和為其辦理社會保險及住房后的余額為銷售額，按照簡易計稅方法依5%的征收率計算繳納增值稅。

人力資源外包服務的銷售額不包括受客戶單位委托代為向客戶單位員工發(fā)放的工資和代理繳納的社會保險

注冊公司還是個體

1、法人資格

個體戶不具備法人資格，公司具備法人資格。

2、連帶責任

個體戶是無限連帶責任法律，有限責任公司是有限連帶責任的。

3、稅收優(yōu)惠

個體戶一般是稅務機關根據(jù)其所在位置規(guī)模員工人數(shù)銷售商品按估算的銷售額予以定稅.不論當月的收入多少，有無收入都要按定稅金額來交稅。

公司則要求企業(yè)自己申報的收入來交稅，小規(guī)模納稅人季度收入不超過9萬元可以享受免稅優(yōu)惠政策。

4、征收稅種

個體戶可以定額征收增值稅，繳納個人所得稅等。

公司征稅按實際收入征收，繳納增值稅、企業(yè)所得稅等。

稅務注銷怎么辦？

被列入非正常戶的企業(yè)，如何辦理稅務注銷登記？

“長時間被列入稅務非正常戶的企業(yè)，必須先辦理非正常戶解除手續(xù)，將稅務登記狀態(tài)變更為稅務正常戶后，才能進行稅務注銷登記。 ”尹遜強強調(diào)。

那么，這些企業(yè)要辦理非正常戶解除手續(xù)，具體應該怎么處理？據(jù)尹遜強介紹，要先到辦稅服務廳填寫《解除非正常戶申請審批表》 ，保證內(nèi)容填寫準確，并加蓋單位公章。若稅務登記信息發(fā)生變化，還要填寫《變更稅務登記表》 ，并加蓋單位公章。辦稅服務廳將根據(jù)管理部門反饋的情況，在納稅人補充申報、補繳稅款、滯納金、罰款后，解除納稅人非正常狀態(tài)。辦理《危險化學品經(jīng)營許可證》需具備以下條件：（1）經(jīng)營和儲存場所、設施、建筑物符合國家標準《建筑設計防火規(guī)范》、《危險場所安全規(guī)定》和《倉庫防火安全管理規(guī)則》等規(guī)定，建筑物應當經(jīng)消防機構(gòu)驗收合格。

“非正常狀態(tài)解除后，納稅人就可以注銷稅務登記了。”尹遜強說。納稅人履行完正常的注銷程序后，其稅務注銷登記即辦理結(jié)束。