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過分溺愛。
有時候,父母的精心呵護反而會“傷”了寶寶。
比如,有些父母,總怕寶寶走著會摔倒,會累著,于是喜歡用車推著寶寶或是抱著寶寶。這樣一來,寶寶活動量小,協(xié)調能力、大肌肉的鍛煉都不夠,活動能力就特別差。寶寶吃飯、穿衣、收拾玩具,家人總是包辦代替,會造成孩子的動手能力和自理能力差;寶寶和小朋友發(fā)生爭執(zhí),父母挺身而出,為寶寶討公道,這種看似對寶寶的愛,會使寶寶今后生活能力差,社交能力差不敢面對外面的社會。
其實,孩子有著驚人的適應能力。他們需要運動和交流,甚至稍微還要有一點冒險,這樣才能充分發(fā)掘他們身上的各種潛能。
正確做法
一、禁止會客或留宿親友
保守雇主家的一切資料是職場重要也是基本的原則。
二、毀損物品應誠實告知雇主
未經允許不可任意翻動雇主家的任何物品及財務,使用家中電器設施或相關設備有不明白之處,先確定詢問清楚操作流程再行使用,若不慎毀壞也應誠實告知,爭取雇主諒解。
三、尊重雇主的信仰
對上所涉及的禁忌,如物品、食物、生活習慣,應全力配合并予以尊重,不可有批評或不屑的態(tài)度。
四、注意家中成員及自身的安全
除家中所有成員的人身安全一定要盡力維護外,工作上會涉及到的危險物品及工作內容也應盡力避免,以減少自身的危險性。
在家政服務業(yè)中,月嫂行業(yè)由于其高昂的工資和較高的工作要求,普遍被認為相比俗稱的保姆或鐘點工等更為規(guī)范。雖然這么解釋欠妥當,但確實月嫂的技能更加專業(yè)和,很多人對月嫂的服務定位很模糊,存在一定誤區(qū)。
月嫂應該定位于協(xié)助產婦做些粗活,幫助產婦做她不方便做的活。一個孩子的好與壞(這里包括身體是否健康、心理是否健康、智商、情商是否高),長大是否成才,都與母親的胎教和出生后每一天的教育、影響分不開。從孩子出生,母愛就一直是孩子成長的因素,孩子減少了母愛的享受,對日后的發(fā)育成長會造成許多障礙。
作為產婦生完孩子后只是萬里長征走完了步,接下來就要用自己的哺育孩子。月子期間媽媽們的事情就是好好恢復體力,認真哺育嬰兒。當孩子需要吃時,按需哺乳;當孩子睡覺時媽媽也跟著孩子一起睡覺休息。做每件事都要對著孩子講述道理,給孩子唱歌,目光與孩子對視,進行感情的交流。這樣長大的孩子懂道理、有人情味、有愛心。
月嫂協(xié)助產婦做好自身康復和嬰兒護理,是代替產婦。平時做居室衛(wèi)生日常清潔,幫助做護理、煲湯、營養(yǎng)配餐、沐浴擦身。對嬰兒、換尿布、洗澡、洗涮嬰兒用品。