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食品企業(yè)車(chē)間環(huán)境分為常溫和恒溫車(chē)間

食品工作服與普通工作服有著巨大的差異，不是所有工作服都可以當(dāng)然食品工作服來(lái)使用，不同類(lèi)型的食品企業(yè)，針對(duì)需要使用的食品工作服的功能性能也是不徑相同的，但有著一個(gè)共同的特點(diǎn)就是防止異物混入，但現(xiàn)在的食品企業(yè)車(chē)間環(huán)境分為常溫和恒溫車(chē)間，食品工作服必須匹配現(xiàn)場(chǎng)的工作環(huán)境，這樣才能滿(mǎn)足員工的舒適性，只有員工穿著舒適才能提高工作效率，穿著食品工作服感覺(jué)就像是身體的一部分。不給勞動(dòng)者帶來(lái)多余的不快感，只拘泥于方便活動(dòng)的穿著感的舒適的單衣。這是為了防止線(xiàn)屑和頭發(fā)等異物混入，采用了細(xì)節(jié)設(shè)計(jì)和規(guī)格的制服。

工作服的原料包括面料和染料

一到換季之時(shí)企業(yè)就會(huì)著手從工作服廠(chǎng)家為職工定做新的工作服，并且在定做的時(shí)候還會(huì)和工作服廠(chǎng)家對(duì)工作服的面料款式進(jìn)行商談，盡管如此，企業(yè)在工作服定做方面仍然屬于外行所以并不知道什么樣的工作服質(zhì)量好。工作服的原料包括面料和染料，一般面料有很多，常用于工作服的有棉紗和尼龍，其中棉紗具有良好的吸濕性和親膚性，工作服廠(chǎng)家若用棉紗面來(lái)制造工作服那么就會(huì)比較舒暢。其次，運(yùn)用的染料若是的，工作服不只不容易褪色，并且還不會(huì)有PBB物質(zhì)析出對(duì)身體造成損害。

定制工作服的時(shí)候,企業(yè)要和廠(chǎng)家進(jìn)行接洽

在定制工作服的時(shí)候，企業(yè)要和廠(chǎng)家進(jìn)行接洽，可以把訂制的工作服以企業(yè)文化發(fā)展，企業(yè)的環(huán)境，企業(yè)的工種等等細(xì)節(jié)對(duì)工作服進(jìn)行理想的設(shè)計(jì)提供基礎(chǔ)，這樣可以使工作服廠(chǎng)家設(shè)計(jì)人員為企業(yè)訂制合身的工作服埋下了伏筆，并可敲定方案。當(dāng)設(shè)計(jì)方案確定后，就要選擇工作服的面料了。根據(jù)工作崗位的相關(guān)條件確定面料以后，就由核算部門(mén)對(duì)工作服的價(jià)值進(jìn)行核算，如果一切無(wú)異議，那么就可以由廠(chǎng)家著手樣板衣的制做，可以由企業(yè)看過(guò)以后就款式、設(shè)計(jì)等進(jìn)行商討和確定。并且簽訂合同，并交納一部份的訂金。

塑造認(rèn)真細(xì)致的工作態(tài)度和聽(tīng)從管理的意識(shí),提升員工素質(zhì)

塑造認(rèn)真細(xì)致的工作態(tài)度和聽(tīng)從管理的意識(shí)，提升員工素質(zhì)。穿著齊整統(tǒng)一的就好像一支正規(guī)，穿著五顏六色如同雜牌軍，雜牌軍沒(méi)有管束，組織紀(jì)律性懈怠。正規(guī)紀(jì)律嚴(yán)明，步伐一致，因斗能力強(qiáng)。公司的管理衣著可多樣化，體現(xiàn)個(gè)性化。但工廠(chǎng)的生產(chǎn)管理追求認(rèn)真細(xì)致，更需要的是員工遵規(guī)守紀(jì)的良好的習(xí)慣、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳a(chǎn)作風(fēng)和良好的精神面貌，循規(guī)蹈矩，防止錯(cuò)誤，進(jìn)而提升生產(chǎn)率。