土木工程師職稱代評(píng)條件在線咨詢 倉(cāng)頡職業(yè)技術(shù)

申報(bào)途徑有哪些:各單位專Y技術(shù)人員應(yīng)通過其所在單位申報(bào)；已在各級(jí)人才市場(chǎng)辦理人事代理的，也可通過代理或各級(jí)人才市場(chǎng)申報(bào)；本機(jī)構(gòu)致力于深度開發(fā)與整合資源，秉持務(wù)實(shí)、科學(xué)規(guī)范、服務(wù)周到的精神，竭力為各類型企業(yè)、公司、團(tuán)體及個(gè)人提供工程師晉級(jí)、職稱評(píng)定代理服務(wù)。通過橫向資源整合，從政策把控、評(píng)審申報(bào)材料修訂與完善、資料準(zhǔn)備及上報(bào)呈送、評(píng)審等各階段的細(xì)節(jié)參與有效保證了較高的通過率。

評(píng)審：一般采取評(píng)委會(huì)直接表決的評(píng)價(jià)方式。對(duì)于申報(bào)專Y比較分散的系列，一般采取專Y（學(xué)科）評(píng)議組評(píng)價(jià)與評(píng)委會(huì)評(píng)審相結(jié)合的二級(jí)評(píng)價(jià)方式。2、專Y（學(xué)科）評(píng)議組評(píng)價(jià)一般采取量化評(píng)價(jià)的方法對(duì)申請(qǐng)人做出初步評(píng)價(jià)。專Y（學(xué)科）組根據(jù)專Y技術(shù)資格評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)條件，對(duì)申請(qǐng)人的思想政治條件、學(xué)識(shí)水平、工作能力、業(yè)績(jī)成果等要素提出量化評(píng)價(jià)意見。

作為工程師職稱序列的一環(huán),助理工程師證作為一個(gè)基本的職稱,能代表你掌握了助理工程師的基本知識(shí)和基本技能。為以后報(bào)考或參評(píng)工程師打基礎(chǔ),因?yàn)樵趫?bào)考或參評(píng)工程師職稱時(shí),會(huì)要求提交助理工程師證,并達(dá)到一定的工作年限。基本要求：1、助理工程師初級(jí)職稱：大學(xué)本畢業(yè)后從事本工作滿一年以上；大學(xué)專后從事本專Y工作滿三年以上；中專后擔(dān)任技術(shù)員級(jí)職務(wù)5年以上。中專后從事工作7年以上。2、工程師中級(jí)職稱：研究生，擔(dān)任助理級(jí)職務(wù)滿兩年以上。 大學(xué)本，擔(dān)任助理級(jí)職務(wù)滿四年以上；?？坪螅瑩?dān)任助理級(jí)職務(wù)滿四年以上；并從事專Y技術(shù)工作7年以上。中專、高中后擔(dān)任助理級(jí)職務(wù)滿五年上，并從事專Y技術(shù)工作13年以上。3、高工職稱：大學(xué)本，從事專Y工作十年以上，擔(dān)任中級(jí)職務(wù)五年以上。大學(xué)專，從事專Y技術(shù)工作十八年以上，并擔(dān)任中級(jí)職務(wù)五年以上。按規(guī)定的要求提交以下主要材料：1、專Y技術(shù)職務(wù)評(píng)審表中、初級(jí)一式二份 2、專Y和業(yè)務(wù)工作總結(jié)；3、其它能反映本人工作能力和重要業(yè)績(jī)的相關(guān)材料；4、一寸免冠彩照電子版。5、業(yè)績(jī)材料。文件要求需要申報(bào)人提供3-5個(gè)相關(guān)業(yè)績(jī)，當(dāng)然業(yè)績(jī)較好提供自己比較的業(yè)績(jī)材料，每年都會(huì)有部分申報(bào)人，因?yàn)樘峁┎坏较鄳?yīng)業(yè)績(jī)材料導(dǎo)致評(píng)審不通過，就需要再等一年，所以申報(bào)職稱要盡早準(zhǔn)備。

很多朋友評(píng)審工程師或高工職稱，說我的學(xué)L夠了，年限也夠了，要怎么評(píng)呢？學(xué)L和年限自然不用多說，這是晉升的基本硬性條件，一般硬性條件不會(huì)是晉升的決定性因素，業(yè)績(jī)指標(biāo)才是晉升的關(guān)鍵。我們知道除了助理工程師以外，參評(píng)工程師和高工主要看的是業(yè)績(jī)成果，并且這個(gè)要求是一年比一年嚴(yán)，因?yàn)樵?019年12月，人S部出臺(tái)了關(guān)于高工評(píng)審情況的專項(xiàng)整治通知，對(duì)職稱的評(píng)審?fù)ㄟ^率就有所收緊。還有人會(huì)說我業(yè)績(jī)一大堆，也發(fā)了好幾篇了，為什么評(píng)審沒有過，尤其是在評(píng)審高工這塊，這種情況屢見不鮮。首先是不是正規(guī)期刊發(fā)表的？?jī)?nèi)容的技術(shù)含量如何？所參與的工程項(xiàng)目和經(jīng)濟(jì)效益是否夠大？頒發(fā)榮譽(yù)證S的機(jī)構(gòu)級(jí)別是否夠？這些問題都是直接導(dǎo)致中職稱能否評(píng)審?fù)ㄟ^的重要原因。希望大家在業(yè)績(jī)這塊重視起來，不用妄自菲薄，也不要驕傲自滿。人外有人，天外有天，友秀的人層出不窮，本身評(píng)審高工就是優(yōu)中擇優(yōu)，所以我們?cè)谔峁I(yè)績(jī)這塊一定要級(jí)別越高越好，項(xiàng)目越大越好。