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開(kāi)一家阿迪達(dá)斯耐克折扣店需要多少費(fèi)用?
很多人都有開(kāi)啟線下實(shí)體店的打算,耐克,阿迪達(dá)斯是很多投資者都在考慮的加盟品牌,但仔細(xì)算一筆帳,對(duì)于加盟專柜而言,加盟方可能需要花費(fèi)更多的開(kāi)店成本,因此,折扣店成為一個(gè)更好的替代選擇,成本不高,同時(shí),在商品的銷售價(jià)格上也有一定的優(yōu)勢(shì)。但依然還有一些其它費(fèi)用需要考慮,這些費(fèi)用是開(kāi)設(shè)耐克阿迪達(dá)斯折扣店的基本花費(fèi),投資者需要仔細(xì)核算。
1. 店面的租賃費(fèi)用
這部分在總體費(fèi)用當(dāng)中,可能占大部分,同時(shí),它與你的店鋪面積有關(guān),很顯然,面積越大,租金越高。并且,支付方式上也較為靈活,通??梢栽赂?,季付,半年付和一年付。
2. 店面裝修費(fèi)用
如果你希望你的折扣店在外觀上有些品味與格調(diào),那你需要多花一些心思,當(dāng)然,費(fèi)用與你所選擇的風(fēng)格有關(guān),包括,但不限于吊頂,地面,墻面等基礎(chǔ)裝修,貨架,燈光等裝飾裝修。
3. 耐克阿迪達(dá)斯加盟首批拿貨費(fèi)用
折扣店首批拿貨費(fèi)用需要根據(jù)你的店鋪面積來(lái)計(jì)算,很顯然,店鋪越大,則需要的貨品數(shù)量和種類就越多,雖然囤積太多可能會(huì)現(xiàn)金流量產(chǎn)生壓力,但至少應(yīng)該滿足短期銷售需求。
4. 折扣店員工薪資費(fèi)用
店內(nèi)工作崗位的種類可能不會(huì)太多,但你需要有一個(gè)店長(zhǎng),還有一個(gè)店員,這是基本的人員配置,當(dāng)然,人數(shù)與人員薪資水平由你自己來(lái)決定。
5. 折扣店前期開(kāi)業(yè)費(fèi)用
這可能并不會(huì)花費(fèi)你太多錢(qián),如果你希望自己的店鋪能夠獲得更多的宣傳,這是很值得做的一件事,費(fèi)用方面包括:廣告費(fèi),宣傳費(fèi),活動(dòng)禮品費(fèi),以及相關(guān)贈(zèng)品。
6. 折扣店運(yùn)營(yíng)費(fèi)用
這部分是指你的現(xiàn)金流,用于常規(guī)店鋪的經(jīng)營(yíng)費(fèi)用。你必須留有一部分資金用于這方面,現(xiàn)金流對(duì)于一家公司至關(guān)重要。充足的資金將使你在經(jīng)營(yíng)自己的店鋪方面有著更大發(fā)揮空間。
新模式,新零售,打造耐克阿迪達(dá)斯折扣店需要投資者選擇一家可靠的代理公司。三河奧萊體育專為折扣店服務(wù),搭建“零”門(mén)檻開(kāi)店模式,免費(fèi)店鋪裝修設(shè)計(jì)、廣告素材、活動(dòng)方案,使你更節(jié)省成本擁有自己的耐克,阿迪達(dá)斯折扣店。
耐克阿迪達(dá)斯折扣店加盟經(jīng)驗(yàn)
1. 理解什么是耐克,阿迪達(dá)斯折扣店?
很多人在這方面存在誤區(qū),以傳統(tǒng)店鋪的思路來(lái)考慮問(wèn)題,認(rèn)為款式全,尺碼全為主要參考指標(biāo),然而品牌折扣店的主要區(qū)別是,尺碼不全,款式相對(duì)過(guò)時(shí),因此,在貨品及數(shù)量上無(wú)法做到十全十美,但是在質(zhì)量上,與專賣(mài)店是沒(méi)有區(qū)別的,不過(guò)對(duì)于價(jià)格而言,品牌折扣店的超低折扣價(jià)將是其獨(dú)有的優(yōu)勢(shì),這對(duì)消費(fèi)者有極強(qiáng)的吸引力。
2. 店址的優(yōu)劣分析,如何選址?
折扣店的選址很重要,重要到幾乎可以決定商家的生存。但耐克,阿迪達(dá)斯折扣店在價(jià)格上有一定的優(yōu)勢(shì),所以,小到無(wú)名的城鎮(zhèn),大到全國(guó)一線城市,都可以開(kāi)設(shè)折扣店,但位置應(yīng)該聚中在人員流動(dòng)密集地區(qū),沒(méi)有流量就沒(méi)有生意,這并不難理解,因此,投資者必須注意選地址問(wèn)題。
3. 如何選擇可靠的供應(yīng)鏈,以及如何選品?
如果投資者想加盟一家耐克,阿迪達(dá)斯折扣店,需要選擇一家可靠的代理商進(jìn)行合作,貨品的供應(yīng)對(duì)于商家而言至關(guān)重要,例如,三河奧萊體育,這是一家專業(yè)打造耐克,阿迪達(dá)斯折扣店的代理公司,無(wú)加盟費(fèi),無(wú)拿貨限制,品牌授權(quán),值得信賴。
選品的好壞直接影響店鋪的銷售業(yè)績(jī),如果采購(gòu)的商品沒(méi)有品位,又如何能夠被客戶看上呢。選品通常會(huì)根據(jù)這幾點(diǎn)去選擇:節(jié)日性、時(shí)效性選品、季節(jié)性選品、四季熱銷選品、穩(wěn)定性選品、主營(yíng)性選品等結(jié)合日?;顒?dòng)進(jìn)行持續(xù)的補(bǔ)貨過(guò)程。
耐克,阿迪達(dá)斯折扣店線下管理四大技巧!
1. 對(duì)“錢(qián)”的管理
中國(guó)即將進(jìn)入無(wú)現(xiàn)金社會(huì)。智能手機(jī)和數(shù)字網(wǎng)絡(luò)支持了支付方式的改變,人們出門(mén)只帶手機(jī),消費(fèi)支付都用支付寶和微信支付,當(dāng)然,本質(zhì)上是資金在銀行與銀行之間,通過(guò)應(yīng)用程序網(wǎng)絡(luò)轉(zhuǎn)賬。但我們已經(jīng)看到了數(shù)字錢(qián)包的雛形,因此,中國(guó)目前推出了數(shù)字化貨幣的概念,并在測(cè)試應(yīng)用當(dāng)中。
因此,第三方支付已經(jīng)被納入企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系當(dāng)中。結(jié)合傳統(tǒng)現(xiàn)金結(jié)算方式。這需要企業(yè)經(jīng)營(yíng)者不僅提供完善,安全的財(cái)務(wù)收支工具,還要求收銀員管理好現(xiàn)金。定期檢查店鋪的財(cái)務(wù)狀況,出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)調(diào)整,并對(duì)店員進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)。
2. 對(duì)“人”的管理
其實(shí)管理,就是指員工。顧客和供應(yīng)商或其他合作的企業(yè)或個(gè)人,不屬于對(duì)人的管理范疇。對(duì)自己的員工管理應(yīng)該遵循“以德服人”。專業(yè)的人做專業(yè)的事,對(duì)員工起碼的尊重是必要的,但也要有一定的要求和標(biāo)準(zhǔn)。再小的企業(yè)也要做好這些,哪怕只有一個(gè)員工。
3. 對(duì)“貨”的管理
貨品管理對(duì)于耐克,阿迪達(dá)斯折扣店來(lái)說(shuō)是至關(guān)重要的一環(huán)。補(bǔ)貨,配貨,選品,貨品上架,下架,倉(cāng)庫(kù)管理,物流等等,即要保證流暢,也要保證質(zhì)量和效率。貨品流轉(zhuǎn)速度和效率直接影響店鋪的銷售業(yè)績(jī)。而且還需要配合財(cái)務(wù)做好這項(xiàng)工作,雖然出現(xiàn)錯(cuò)誤在所難免,但我們需要盡量保證執(zhí)行效率,減少出錯(cuò)率。
4. 對(duì)“數(shù)據(jù)”的管理
我們認(rèn)為,以前實(shí)體店運(yùn)營(yíng)效率差,主要缺乏對(duì)數(shù)據(jù)的認(rèn)識(shí)。店內(nèi)一切都可以數(shù)據(jù)化,當(dāng)然,有些必要,有些沒(méi)必要。但對(duì)于下單率,進(jìn)貨量,出貨量,支付比例,現(xiàn)金流等等一些必要的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)還是要跟蹤分析的。這些數(shù)據(jù)對(duì)改善店鋪的運(yùn)營(yíng)效率極為重要,是重要的參考指標(biāo)。