天津企業(yè)年審公司價(jià)格合理,財(cái)法稅會(huì)計(jì)師事務(wù)所

離職審計(jì)和高新技術(shù)企業(yè)審計(jì)為什么要獲取連續(xù)3年的財(cái)務(wù)報(bào)表?

有的審計(jì)底稿做到了按常規(guī)要求的審計(jì)程序進(jìn)行審計(jì)，積累了厚厚的資料。但光好看不管用，不能為了相關(guān)部門檢查做審計(jì)，遇到問題繞道走，這樣的底稿還不如不做。審計(jì)人員在做底稿時(shí)，要多問幾個(gè)為什么，要多思考現(xiàn)象背后的真相。例如，離職審計(jì)和高新技術(shù)企業(yè)審計(jì)為什么要獲取連續(xù)3年的財(cái)務(wù)報(bào)表？實(shí)際上主要是看其經(jīng)濟(jì)狀況有無重大變動(dòng)。類似的審計(jì)程序內(nèi)在聯(lián)系要知道，懂得某些審計(jì)程序與整體的關(guān)系。

內(nèi)部審計(jì)工作必須同經(jīng)濟(jì)改革相結(jié)合，為經(jīng)濟(jì)改革服務(wù)。公司設(shè)立的審計(jì) 機(jī)構(gòu)，實(shí)行內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督制度。通過審計(jì)監(jiān)督，以嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律,監(jiān)督履行財(cái)務(wù)責(zé)任性，改善公司經(jīng)營(yíng)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益，促進(jìn)公司改革健康發(fā)展。遵照審計(jì)法規(guī)，審計(jì)機(jī)構(gòu)在董事長(zhǎng)的直接領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)公司的財(cái)務(wù)收支及其經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的真實(shí)性、合法性和效益性進(jìn)行系統(tǒng)的審計(jì)監(jiān)督，獨(dú)立行使內(nèi)部審計(jì)職權(quán)。

為什么不用企業(yè)內(nèi)部的審計(jì)呢？

因?yàn)?，企業(yè)的股東不進(jìn)行公司日常的管理，對(duì)于公司的實(shí)際情況沒有詳細(xì)的了解，內(nèi)部審計(jì)部門可能存在篡改數(shù)據(jù)、虛報(bào)公司真實(shí)財(cái)務(wù)等問題，所以不會(huì)用企業(yè)內(nèi)部的審計(jì)部門。

其實(shí)，內(nèi)部審計(jì)的設(shè)立可以幫助部門、單位的管理人員實(shí)行的管理。而且內(nèi)部審計(jì)和外部審計(jì)之間的分工是明確的，內(nèi)部審計(jì)與外部審計(jì)都有他們存在的必要性。