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勞務(wù)差遣公司的行政職責(zé)分為兩種

依據(jù)勞務(wù)派遣公司行政行為情節(jié)的輕重，其應(yīng)當(dāng)承當(dāng)?shù)男姓氊?zé)分為兩種。

一是，對(duì)一般的違背本法規(guī)則的行政行為，由主管部門(mén)責(zé)令改正。勞務(wù)差遣公司首要集中在公有制企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位，部分央企甚至有超越2/3的職工歸于勞務(wù)差遣。部分壟斷性行業(yè)的用工單位通過(guò)很多使用勞務(wù)差遣人員的方式，在不添加或緊縮正式職工編制的前提下，既保證了正式職工尤其是中高層管理人員享用盡可能高的工資待遇，又人為繞開(kāi)工資總額操控這條“紅線(xiàn)”，使工資總額操控準(zhǔn)則形同虛設(shè)。

勞務(wù)派遣公司的本質(zhì)是員工租賃,“派遣”一詞不適合用來(lái)解釋

勞務(wù)派遣公司的本質(zhì)是員工租賃，“派遣”一詞不適合用來(lái)解釋勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的法律關(guān)系和經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)?！白赓U”一詞可以概括勞務(wù)派遣的所有業(yè)務(wù)特征，合理解讀復(fù)雜的勞務(wù)派遣三方法律關(guān)系。

租賃和雇傭一樣，更適合解釋勞動(dòng)和工作單位的法律關(guān)系。

以生產(chǎn)線(xiàn)承包為特征的勞務(wù)外包合作，因?yàn)闆](méi)有租賃關(guān)系，不屬于勞務(wù)派遣，不適合簽訂勞務(wù)派遣合同。

勞務(wù)派遣公司是干什么的?

勞務(wù)派遣公司是干什么的?之前有問(wèn)過(guò)我，其實(shí)勞務(wù)派遣公司就是勞務(wù)公司主要是做勞務(wù)派遣、勞務(wù)外包、人事外包等等人力資源服務(wù)，這一點(diǎn)相信一些企業(yè)的HR都有了解。今天小編在這再和大家說(shuō)說(shuō)勞務(wù)公司是干什么的?

派遣公司是什么意思?

派遣單位簡(jiǎn)單的解釋就是勞務(wù)公司。公司負(fù)責(zé)招聘有技能的人才，然后根據(jù)客戶(hù)公司的需求，派遣相應(yīng)的工作人員。派遣員工的薪資由服務(wù)對(duì)象公司支付，但等勞動(dòng)關(guān)系歸屬于勞務(wù)派遣公司。勞務(wù)公司就是一家企業(yè)把招聘員工的業(yè)務(wù)外包給人力資源公司,由人力資源公司負(fù)責(zé)其員工的薪資發(fā)放,醫(yī)保,勞動(dòng)保險(xiǎn)等業(yè)務(wù)。