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工作服款式在選擇上應注意哪些?
工作服定做,不分春夏秋冬,基本上都是要從款式、面料、輔料、售后服務幾個大的方面注意,只要把控了這四大方面,那么定做的工作服也就不會差到哪里去。
工作服款式在選擇上應該遵循以下幾點:
1、長短款的選擇,如果是夏季的話還有長短袖的選擇:按工作性質來看,動作幅度較大的工作,盡量選擇長款,比如機械、建筑行業(yè),避免彎腰露肉;動作幅度小的可選擇短款,比如電子、文職等,穿著顯整潔,如果是夏季的話,還要注意長短袖的選擇,戶外作業(yè)要盡量選擇長袖的工作服,這樣可以避免員工的皮膚曬傷,室內作業(yè)的話,選擇短袖的工作服就可以了。必須留意的是,一般有縫的地區(qū)或是有龜背的地區(qū)是不可以開展印制的,要不然印制出去的圖案會不詳細,會有一種分開的覺得。
2、顏色:首先顏色要符合企業(yè)文化,在此基礎上也要參考工作性質,多油污行業(yè)顏色盡量選深色,耐臟, 清潔度較高的行業(yè)盡量選淺色,顯干凈。
3、其他細節(jié):工作服定做可以為特殊體型的人單獨定制,但也不可能做到每個人的量體定制。一、定制T恤性價比高定制工作服量一定不少,所以選擇高性價比的服裝更能節(jié)約開支,而T恤則是其中非常實惠好穿的款式,像純棉T恤就在18-39。因此在款式選擇時一定要注意是否具備寬松可調節(jié),背部是否帶余量,衣服的下擺,工裝褲的褲腰是否可調松緊,這些都至關重要。好的工作服可以讓同樣身高的人,胖一點瘦一點穿起來都會很適合。
對于工作服廠家來說,進入7月,可以說已經開始夏季工作服的收尾工作了,基本上到7月中、下旬的時候,夏季工作服的收尾工作已基本肅清,可以開啟秋季工作服的排單模式了。那么,對于有工作服需求的企業(yè)來說,也預示著我們定做秋季工作服的大好時機來了。
有經驗、需求量比較大的企業(yè)采購一般都深諳這個規(guī)律,為了能保證員工及時換裝,從7月初開始,他們已經開始陸陸續(xù)續(xù)的和我們的業(yè)務人員開始溝通,基本上到中旬的時候,秋季工作服的定做方案已初步確定,待到7月中下旬的時候,只待樣衣確定,就可以把整個定做方案敲定,剛好趕到我們開始排單生產秋季工作服的時候,第壹批就能排上單,而且時間上也比較充足,關于細節(jié)的溝通也比較詳盡,給工作服廠家預留的生產時間也很充足,準備工作做得十分充分,工人也不會為了趕時間粗心大意,這樣做出的工作服,可想而知,肯定是很好的了。但是隨著廣告衫定制市場的需求變得越來越大,廣告衫定制生產廠家也為了能適應需求的持續(xù)發(fā)展壯大,推出了多種多樣廣告衫款式的挑選。